第四条:奖励或处罚方式: 1、 处罚方式:现金处罚(从当月工资中扣除并通报)。 2、 奖励方式:公司实行红包奖励制度,根据各部门的阶段工作考核情况,随时或年底发放。...
三、 奖励方式:精神奖励、物质奖励。 四、 奖励事项分类: 1、重量级奖励 员工涉及到如下事项,可享受100元―500元的经济奖励、100元―300加薪、员工大会通报表扬...
在此特对员工**提出通报表扬,并给予200元的经济奖励,以此鼓励。 ***公司 签发: 日期: 关于***事件的处罚通报 ***部员工***在工作中,(描述事件)导致***,造成公司较...
1) 周奖励:对于每周业绩前三名且业绩总额在3万元以上,分别给予50-100元不等的现金奖励 2) 月奖励:对于当月业绩前三名,第一名给予300元现金奖励(业绩总额需达到20万...
1、国家级一流学科:奖励团队100万元; 2、国家级特色专业:奖励团队10万元,项目申报成功奖励4万元,项目结题奖励6万元; 3、省级双一流学科专业:奖励团队30万元; 4、省...
学校通报的表扬信通报精选篇1 邢台市保安公司领导同志: 你们好! 首先感谢贵公司对本学校的支持,在你们的大力支持与配合下,我学校各方面平安稳步和谐发展。贵公司...
关于通告的范文一 所属各部门:按照《半导体研究所职工年度考核办法》(半发人教字„20xx‟24号)和《半导体研究所机关部门及各研究实体(中心)负责人工...
员工罚款通报范文一 员工xxxx由于上班时间从事与工作无关的违规事项,对其本人罚款100元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。上级领导xxx处罚200元。员...
对获得部门提名的徐二虎等7名员工给予通报表扬!具体名单如下: 一、授予公司优秀员工、优秀新人荣誉称号名单 1、优秀员工(共12名) 2、优秀新人(共4人) 二、获部门...
4、无故不参加培训的,一次罚款100元;考试(无论理论还是操作)不及格的,一次罚款200元。 5、在我矿的比赛中,成绩特别低的,到培训中心学习,并对所在单位领导给予...
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