企业文化的意义和作用_企业文化的意义和作用

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企业文化的意义和作用大家痛恨的不是偶尔有意义的加班，痛恨的是把无意义的无效的加班当成企业文化，当成理所当然。打工人苦加班久矣，有人带头反抗，具有一定的象征意义。很多人说，这是“吾辈楷模”，反映了大家拒绝加班的态度。拒绝加班，大家最常说的一句话是，我签的是劳动合同，不是卖身契。言外之等我继续说。

企业文化的意义与作用往往会形成规则导向的文化特征。企业文化的动力机制，或者说文化“意义生产和交换”的途径是多样的，比如在商业实践中的习得，长期发展中的传承，曲折发展中的调适，兼并收购中的博弈、融合甚至冲突、重构，当然，也可能是强力干预下的建设、变革。在这些动力机制的作用下，企业文后面会介绍。

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